Várzea Grande
Unidade do SAE/CTA passa por revitalização em Várzea Grande
Várzea Grande
A reforma inclui melhorias em toda a parte estrutural, elétrica, hidráulica e na climatização dos ambientes. O objetivo é tornar o espaço mais funcional e acolhedor
A secretária municipal de Saúde de Várzea Grande, Deisi Bocalon, visitou na manhã desta quarta-feira (23), o prédio onde funciona o Serviço de Atendimento Especializado (SAE) e o Centro de Testagem e Aconselhamento (CTA). A unidade está passando por uma ampla reestruturação com o objetivo de garantir melhores condições estruturais e ampliar a qualidade do atendimento oferecido à população.
O SAE/CTA é referência no cuidado de pessoas positivadas para o HIV/Aids e outras Infecções Sexualmente Transmissíveis (ISTs). O local oferece acolhimento humanizado, acompanhamento médico e multiprofissional, além da realização de testes rápidos e fornecimento gratuito de medicamentos.
Durante a visita, a secretária Deisi destacou a importância da reestruturação do espaço. “Essa é uma unidade que presta um serviço essencial, tanto para diagnóstico quanto para tratamento e acompanhamento contínuo dos pacientes. A reforma era uma prioridade da gestão porque o prédio acumulava problemas sérios e antigos de infiltração, na parte elétrica e na estrutura física”, explica.
A reforma inclui melhorias em toda a parte estrutural, elétrica, hidráulica e na climatização dos ambientes. O objetivo é tornar o espaço mais funcional e acolhedor, reforçando o compromisso da Prefeitura de Várzea Grande com a saúde pública e com o cuidado integral às pessoas.
O SAE/CTA funciona na segunda e na sexta-feira, das 7h às 17h. Já nas terças, quartas e quintas, o atendimento é estendido até às 19h, garantindo mais acesso aos pacientes que não conseguem comparecer no horário comercial. Nestes dias, são oferecidos atendimentos com médico e enfermeiro e também na farmácia, que acompanha o funcionamento estendido.
Várzea Grande
Posse do Conselho Municipal de Promoção da Igualdade Racial reforça compromisso com políticas de inclusão em Várzea Grande
A nova diretoria executiva e os conselheiros do Conselho Municipal de Promoção da Igualdade Racial (CMPIR) de Várzea Grande tomaram posse na manhã desta sexta-feira (24), durante cerimônia realizada no Centro Cultural da Orla Alameda. O evento reuniu representantes do poder público, movimentos sociais e da sociedade civil, marcando o início de um novo ciclo de atuação do colegiado na promoção de políticas públicas voltadas ao combate ao racismo, à valorização da diversidade e à garantia dos direitos da população negra no município.
Representando a Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esporte e Lazer (SMECEL), a superintendente pedagógica Lezi Silva participou da solenidade e reafirmou o compromisso da pasta com a construção de uma educação mais inclusiva e antirracista.
Durante seu pronunciamento, Lezi destacou que a posse representa um momento de fortalecimento do diálogo e da participação social.
“Assumir a missão de integrar e conduzir um conselho como o CMPIR é aceitar o desafio de fortalecer o diálogo, ampliar a participação social e promover políticas públicas que enfrentem o racismo e todas as formas de discriminação. É um compromisso com a dignidade humana, com a justiça social e com a valorização da diversidade que constitui a identidade do nosso município.”
A superintendente também ressaltou o papel estratégico da educação na formação de cidadãos conscientes e no combate ao preconceito, enfatizando a importância da implementação das Leis nº 10.639/2003 e nº 11.645/2008, que tornam obrigatório o ensino da história e da cultura afro-brasileira, africana e indígena nas escolas.
“A Secretaria Municipal de Educação reafirma sua disposição em caminhar ao lado do Conselho, fortalecendo ações que contribuam para a equidade, o respeito à diversidade e a garantia de oportunidades para todos”, afirmou.
Empossada como presidente do CMPIR, Janaína Xavier destacou que o Conselho é um importante instrumento de participação social e fiscalização das políticas públicas voltadas à população negra.
Segundo ela, o órgão foi criado para propor, acompanhar e cobrar ações efetivas nas áreas de combate ao racismo, promoção da igualdade racial, valorização das culturas afro-brasileiras, enfrentamento à intolerância religiosa, fortalecimento da educação antirracista, ampliação do acesso à saúde da população negra, geração de oportunidades e defesa dos direitos humanos.
Para Janaína, a principal missão do Conselho é garantir que a população negra de Várzea Grande seja tratada com dignidade, respeito e tenha seus direitos assegurados. Ela também ressaltou que o poder público pode contribuir ouvindo a população, dando espaço às demandas do Conselho e priorizando ações de combate ao racismo, ao preconceito e à intolerância religiosa.
A cerimônia também contou com a presença da superintendente de Cultura da SMECEL, Lu Arruda, reforçando o compromisso da Secretaria com a valorização da diversidade cultural e o fortalecimento das políticas públicas voltadas à inclusão.
A abertura do evento foi marcada pela apresentação do percussionista Regis Gomes, que emocionou o público com um espetáculo inspirado na riqueza da cultura afrodescendente. Por meio dos tambores e ritmos tradicionais, o músico levou ao Centro Cultural da Orla Alameda uma celebração das raízes africanas e da importância da preservação da identidade cultural brasileira.
Com a posse da nova diretoria, o CMPIR inicia mais um ciclo de atuação voltado ao fortalecimento da participação social, da cidadania e da construção de políticas públicas que promovam uma Várzea Grande cada vez mais igualitária, respeitosa e comprometida com os direitos de todos os cidadãos.
Galeria de Fotos (12 fotos)
Matheus Guimarães / Secom-VG Matheus Guimarães / Secom-VG
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